TÜRK-İş Antalya İl Temsilcisi ve Yol İş Sendikası 1 No’lu Şube Başkanı
Cemil Ünal, taşeron işçilerin kadroya geçmesi için uğraştıklarını belirterek
“Hepsi bizim emekçimiz, kimsenin hakkı yensin istemeyiz” dedi.
“İşçilerimizin enflasyon karşısında sıkıntı yaşamadan geçimini sürdürmesi
hepimizi mutlu eder”
Sözleşme ile ilgili Yol-İş Sendikası Genel Başkanı Ramazan Ağar’ın da toplu
sözleşme konusunda temkinli olduğunu söyleyen Ünal, “Müteahhit firmalarda
taşeron olarak 8 bin 500 lira asgari ücrete çalışan işçilerimiz var. Ücret
skalasının farklı olması biraz durumu karıştırıyor. Bütün işçiler aynı işi yaparken
taşeron az alıyor diğerleri farklı alıyor. Tabi ki arada kıdem farkı olabilir. Orada
uygun olan enflasyon karşısında sıkıntı yaşamadan geçimini sürdürmesi
hepimizi mutlu eder” dedi.
“Hala bir netice alamadık”
Sözleşme ve zamlar konusunda umutlu olduğunu belirten Başkan Ünal, “Yüzde
30’u 1 Ocak’ta başladı, yüzde 70’i de 1 Mart’ta başladı toplu sözleşme
görüşmesine. Hala da bir sonuç alamadık. Genel Başkanımız Ergün Atalay da
taşeronlarla ilgili sürecin bir an önce hızlandırılması, enflasyonun altında
ezilmeden taşeronların kadro almasının bir an önce çözümlenmesi gerekiyor”
ifadelerini kullandı.
“Her zaman hakkımız olanı istedik”
Taşeron işçilerin seçimler yaklaşınca gündeme gelmesi ve seçim vaadi olarak
kullanılması konusunda konuşan Ünal, “Emek sömürüsüne her zaman dur dedik.
Alın teri kurumadan alınmıyor. Hiçbir zaman seçimle ilgili bir hamlemiz
olmadı. Kamuda taşeronun kaldırılmasıyla ilgili 2010’da Mayıs’ta üye
kayıtlarına başladık. Yol-İş sendikası olarak davaları kazandık, yargı kararları
oldu. Biz eskiden de şimdi de arbedeye karşı geldik ve hakkımız olanı istedik”
sözlerini kullandı.
“Taşeronlaşmanın önüne geçme hamlelerimizi yaptık”
“Taşeronlaşmanın önüne geçme hamlelerimiz doğrultusunda geçmiş dönemlerde
önemli sonuçlar aldık” diyen Yol-İş Başkanı Ünal, “2015-2016’da kadro aldık.
6 bin 417 kişi ilk etapta kadroya geçti. 2016’da da 14 temmuzda tünellerde
çalışan 3bin500’e yakın arkadaşımızla birlikte o dönem toplamda 9bin917 kişiye
yakın işçimizi kadroya aldırdık. Tabi ki bunlar bizi mutlu etti ve
taşeronlaşmanın önüne geçme hamlelerimizi yaptık” diye konuşan Ünal, olumlu
sonuçlar aldıkları için mutlu olduklarını söyledi.
“Kadro aldık ama yerine taşeronla yine devam edildi”
Daha sonrasında 696 Sayılı kanun hükmünde kararname kapsamında alt işveren
işçilerinin kadroya geçirilmesi taşeronun kamudan çıkması ile ilgili hamleler
olduğunu söyleyen Ünal, “İşveren emri güçlü kılınacak gibi maddeler vardı biz
bunlara karşı geldik. Bizim kurumumuzda 7 bine yakın taşeron işçisi var. Kadro
aldık ama yerine taşeronla yine devam edildi. 10-15 yıldır çalışanlar var kadro
alamayan arkadaşların kadroya geçmesi için hamlelerimiz oldu. Karayolları
Genel Müdürlüğüne kadro için başvurular oldu. Çalışan işçilerimiz birçok işe
koşturuyor ve emeklerinin karşılığını almalarını istiyoruz. Umarız bir an önce bu
durum çözülür ve işçilerimiz hak ettikleri kadroları alırlar” diyerek konuyla ilgili
düşüncelerini aktardı.
Musa DENİZER
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.